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第二十二章琢磨不透的心思(第4节)

,实在不行自己再出去找一份工作吧!不管怎么样?她也不能把自己丢掉工作这件事告诉她的父母,她怕他(她)们经不起这个打击。

因为她是在这家公司干得年头最久的一名员工,每个月的薪水都在12000左右,这在上海做设计已经算是很高的了。可是如今连这些她都没有了,她觉得自己可能真的是老了。设计思路也不超前了。她都不知道自己是如何走出策划部的?

“亚宁姐!你等一下。”于子洋叫住了她。“你先在这坐一会我安排完她们再单独跟你谈。”于子洋出去了,刘亚宁的心还在怦怦直跳。素可菲跑了过来对她说:“亚宁姐,我一会跟总经理说需要一个助手,他就能把你留下来了。”“傻妹妹,谢谢你,你心肠真好。”

过了半个小时,于子洋才回来。“让你久等了,亚宁姐。”“没事。”“走!到我的办公室里去吧!”刘亚宁的心又提了起来。她默默的跟着于子洋走进了他的办公室。“亚宁姐,请坐!”刘亚宁坐的一点也不踏实。“亚宁姐!你是跟我一起创业过来的。在公司里也算是一个老员工了。”

“没什么,我只是为公司贡献我的一份力量而已。”“可是社会在变,我们也在变。客户的要求也越来越高。现在那些业务员也很辛苦,他(她)们好不容易跑来的单子却经我们的手夭折了,你倒说说看他(她)们将会是什么样的心情?”“这些我都明白,他(她)们跟我们不一样。我们是呆在屋里,很少出去的。但他(她)们却要经历风吹日晒雨淋的。”

“但是我们的思路已经赶不上年轻人了,亚宁姐。我知道你跟那些人不同,你还是很努力的为公司创造效益贡献力量的。但是努力并不等于都会有成果。”“公司也不容易,这些我都了解。”“直接将你辞退这样对你很不公平,因为你毕竟为公司奉献了好几年的光阴。”

“我知道,总经理。”“我是这么打算的,年后送你出去培训三个月,看看你接受新事物的能力如何?工资照发,年终奖也照发。但培训那三个月每月扣除三百,你觉得这样合理吗?”“合

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