有任何的问题。
所以王旭东一边介绍着，底下的人也不断地惊叹着，感慨王旭东这实在是大手笔。
王旭东笑着说道“大家都知道，老板都是资本家，都是吃人不吐骨头渣的，所以呢，大家如果对于这个办公环境感到满意的话，未来也希望各位能够在各自的岗位上付出更多的努力，做出更多的成绩，一起把东琪推上一个更高的台阶，只有东琪好了，大家的日子才会更好。”
这话说完大家都爆发出一阵笑声和掌声，谁都知道王旭东只是口头上说说，实际上在东琪所有人的工资和福利待遇，是别的任何我公司都比不上的，他王旭东一贯是如此，他能转到一块钱那至少要分出去五毛给大家，只有跟着他的人都能赚到钱了，这才是他赚钱的最大意义。
会议开完，王旭东又单独跟蒋晓蝶谈了一下，毕竟有些事情蒋晓蝶肯定是要跟他单独进行汇报的，王旭东也都是稍微提点几句，剩下的还是她自己拿主意处理。王旭东是要培养他手底下的人都能够独当一面，他在跟不在，公司都能够良好地运转下去，在他看来这才是真正的管理。
随后王旭东也跟蒋晓蝶说了两件事情，一个就是林晓雅的离职“我已经正式批准了，等她把离职报告交上来，你直接签字让她走吧。”
蒋晓蝶大吃一惊“可是林晓雅的工作表现十分优异，个人能力很强，包括刚才会议上我说的她提出的那些节约措施，为公司省下的成本还有带来的利润也都是实实在在的，能够看出来明显是在基层门店工作的时候就非常扎实地打基础，对于各项情况非常的了解，做这个也是花了她工作以外的时间。说真的这样优秀的人，王总你不该这么轻易放她走。”
“那你觉得，我能留住她吗？”王旭东反问着。
蒋晓蝶哑口无言，这个问题她还真不好回答。王旭东也没有要她回答，只是淡淡地说着“每个人都有不同的追求，她是成年人，有自己的想法，而且以她的能力，到任何环境当中都必然能够有所成就，何况她的背景你们也都知道。所以她想走，态度也是这么坚决，有什么好要挽留的？我跟她和她母亲本
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