这就是那种，好像刚来了感觉，又停止了一样。
这种不上不下的感觉，让人非常不爽。
孙正康来到训练中心的办公室，他想要咨询一下，究竟怎么样才能够获得更长的训练时间？
训练中心办公室的主任，直接把一份资料发送到孙正康手上。
“这些就是训练中心的规章制度，你可以仔细研读一下，那里面有你需要的答案。”
孙正康默默地打开训练中心的规章制度，他并没有跳过前面的内容，而是仔仔细细的研读着这些内容。
这些内容关乎到他未来在训练中心的训练方式以及时间等。
基本上都是跟他以前所在的训练中心差不多，并没有太大的区别。
很快，他就找到了关于重力房使用时长的问题。
每个人每周都有30分钟的重力房使用时间。
这个福利是针对所有公司职员，不管你是干什么工作，只要你来训练中心，每周都可以体验30分钟。
作战人员，每天可以使用30分钟，可积累。
也就是说，如果因为某些事情不能使用的话，可以把今天的使用时长，放至明天进行使用。
这样子的话，第二天就有一个小时的使用时间。
作战人员，根据级别的不同，有额外的加成。
像孙正康所属于小队长级别，每周能够多使用一个小时。
除了这些之外，如果还需要增加使用时间的话，可以通过功勋值进行兑换。
功勋值？
这是什么玩意？
孙正康看到了一种全新的货币。
很快，在下面就有关于功勋值的说明。
功勋值：主要来源于作战队伍在完成作战任务的时候，能够获得一定的功勋值，功勋值可以在公司内部使用各种限定的材料或者设备。
虽然现在星辰集团已经拿下了多个城市，拥有各种丰富的资源，但是对一些特殊材
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