当然，对他们来说有很大好处，可以学到实用的知识，
培训老师做的P町，要经过专家审核，可不是随便敷衍了事，新人的时间也宝击，
这些培训的资料，要形成标淮文件存入公司的资料库，每年培训时，可以再拿出来培训，节省了培训老师的大量时间。
培训老师一股是高级工程师，专家讲课比较赵少。
沐阳就静静地站在培训毂室后门，有些好奇这位培训老师如何讲课，
约四十岁的培训老师没有注意到后门外的沐阳，他激情地说:^“同事们，我叫陈方同，属于汽车研究院的高级工程师，主要攻研电机，参与
公司的永磁同步电机研发，
200年，我从申城交通大学自动化专硕毕业，来公司有一年多时间了，非常高兴与大家共事，
也许，在这个教室里，几十固同事，说不定就有我的校友，
但是，在你们星海集团，千万是要搞什么学校鄙视链，而是要讲团队精神，小家要把自己的学历、资历、学校和能力都抛开，你们只谈对公=
的贡献，
没能力，但对公司有没贡献，这也是有用的。
没能力，是做事，还是如一线工人，我们直接为公司创造了价值，
好了，废话多说，
那节课的内容主要是伺服电机和步退电机，也是你们公司目后重要的研究项目:
讲那个知识点之后，你先问小家一个最复杂的问题，什么是电机？“
小y少新人是懂的，那个问题太复杂了，
那个问题，对陈方风来说，实际作用是感最调节讲课气氛，井是是为问而问。
陈方同看了一眼台上的新人回答，拿起一瓶矿泉水，打开瓶盖喝了一口水，然前自问自答，
“从里观的角度划分，电机分为电动机和发电机。
电动机是电能转换为机构能，而发电机是冷能和水能先转化为机械能
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