乔伟明笑了笑没再多说什么，自己了解的确确实实没有赵宇哲细腻，这一点不管去哪儿都是如此。
只不过难为小赵了，还得帮自己来想借口。
“如果我放权给你，你打算怎么改革？”乔伟明抽出一颗香烟，把烟盒推给赵宇哲，然后示意赵宇哲坐下说。
赵宇哲也不客气，他等的就是这个机会！
当然，原本按照赵宇哲的计划，不可能上任第一天就和乔伟明谈这么敏感的话题。
可这不是偶遇到陈远，才引出了这个问题。
“首先我们市局宣传科带头，全面解除和所有的三方合作，招聘组建我们自己的新媒体团队，直接隶属宣传科。”
“这一点，市中院就做的很不错。”
乔伟明点了点头，他也清楚赵宇哲之前在市中院宣传处就专门负责市中院的新媒体官媒运营。
“其次，当我们市局摸索出一套完整的流程后，向各个支队、各个县局、分局推广。”
“从上到下全部解除和第三方的合作，组建团队自我运营，不能再把这项工作拆分给别人的。”
赵宇哲神色凝重，“乔局，这条路走下去是什么结局，您现在已经看到了。每年我们市各级公安机关大把大把的往出砸钱，但是起到的效果却是微乎其微。”
“既然如此，那为何不自己做呢？东海市中院可以做起来，为什么我们东海市局就做不起来？”
“团队怎么解决？”
乔伟明高瞻远瞩，“不管是市局也好，还是支队、各分局、县局，编制都是固定的。”
“宣传部门就那么几个人，也不能把所有的重心都放在新媒体赛道上。毕竟除了这一块儿，你们承担的其他工作压力也很重，人员安排上还是有困难的。”
作为一把手，最先考虑到的永远都是最重要的，这其中自然就包括人员问题。
而且这也是各行各业最难解决的问题！
“很简单，不给
本章未完，请点击"下一页"继续阅读！ 第3页 / 共4页