闻，所以对封婷婷的事情一无所知。
“咚咚咚。”
“进来。”
进来的人是安琪，安琪给她送了杯白开水，姜黎发现安琪特别细心，她才上几天班，就注意到她从来不喝咖啡也不喝茶。
“有事吗？”
“有！”安琪关上办公室的门，确定外面听不到屋里的动静了，才跟姜黎说，“姜姐，你要参加这个月的设计师考核吗？”
“这个月考核？”
“对。”
安琪说，“我刚才听到助理们在外面议论，说这个月的设计师等级考核还有半个月就要交设计稿了，姜姐你要参加的话，要抓紧时间准备了。”
“……”
姜黎转念一想就明白了。
或许是那天她带封司夜跟秦洵他们出去吃饭，把秦洵和杜芸芸还有姜明月都得罪了，不知道他们是怎么操作的，反正现在整个设计部都在排挤她。
安琪这是生怕她刚来公司，不知道考核的事儿，专门来通知她的。
在WK，设计师也是分等级，等级从低到高，分别是三级设计师，二级设计师，一级设计师以及高级设计师。
看着差距不大，想升级却相当困难。
要么是在业内拿到什么大奖，可以直接升级，要么就只能通过考核。
像姜黎，她刚入职，所以只是一个三级设计师，三级设计师想升级成二级，需要通过每三个月一次的考核，每次考核需要交三套设计作品。连续三次通过考核之后，就能升为二级。同样，连续三次通过二级考核之后，才能升级为一级。
WK对设计要求非常高，所以目前为止，设计部普遍都是二级设计师和三级设计师，一级设计师屈指可数，高级设计师更是只有一个人。
到了高级设计师这个职位，就可以做公司的合伙人，能拿到WK的股份分红，而WK的分红相当可观。
当然。
也不是每次考核都能升级。
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