的导师。
这就像刚毕业的学生去面试，如果你足够优秀，就不是企业在挑你，而是你在挑企业。
所以，除了“毕业生”展示简历时，到底会有几个“企业”会转身，这是原本选秀就有的看点。
《好声音》则多了当几家“企业”都看好一位“毕业生”时，“企业”们各显神通吹嘘自己，抛出各种福利来抢“毕业生”的争夺。
当然最重要的，是盲选。
这样的双选机制，目前在华夏还没出现过。即使火如《歌者》，也不过是各大评委和观众在对艺人点评罢了。
这绝对是会大火的节目！
于曼再一次被王子欢的才华惊艳到，她都怀疑这个男人的脑子是不是跟蓝星人不一样啊。
“但还有一个问题，如果现在开始从全国各地进行海选的话，那一直竞争到银幕阶段，耗费的时间太长。并且过程中难免会滋生一些腐败问题。”于曼的眼光非常毒辣，一针见血的指出了问题。
这个节目想要惊艳众人，那选来的“素人”必须要有自己的独特唱法和声音辨识度，音综终究要回到歌曲的本质，不然即使设计的再新颖，到头来也不过是尬吹而已。
导师尬，观众看的更尬。
所以选人方面是重中之重。
但不妄自菲薄的说，有她于曼这块“金字招牌”在，肯定会有不少参赛选手动点“歪心思”。
于曼就算再怎么上心，也肯定没法全国各地的都照顾到，所以海选中的腐败问题，是不可避免的。
有句话说的好，千万不要用金钱去考验人性。
“确实不能海选，效率低，还不可控。”王子点头道。
虽然所有选秀节目，最后都不可避免的要海选，但作为第一季，还用不到这种方式。
“伱有想法？”于曼问。
王子欢见于曼似乎有搞一搞的意思，便在系统里花费了5000积分，把《好声音》这个节目所有策划内容都
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