后其他只要达到基础工时的也有五千。
都不顺着工资条发，直接即时到账。
这里面当然有资本家的算计，鼓吹能加班就加班，反正加班工资补贴不会少，等到额外奖励的时候也会以这个数据为标准。
工厂不可能出现数码大厂那种在工位摸鱼加班到深夜，只为蹭夜宵蹭打车补贴。
产线上只要稍微动作不协调就得跑起来追着流水线干活儿，如果节奏打乱要拉线申请工长协助，那就等着挨罚吧。
一次两次可以警告原谅，三次基本就得滚蛋。
如果是供应商的问题导致停线，一分钟就一万罚金！
越现代化的工厂，那就越不会给人留任何漏洞钻，产线上的人力就是牲口。
所以坐办公室吹空调的岗位有什么资格说自己是牛马。在秭小伟这里，补贴全都是朝着工厂倾斜。
办公室嘛，差不多就行了，科研岗都没那么金贵，因为现在科研含金量也就那样儿。
还不如外包外购的整体解决方案，有的是科研机构、科创公司提供优质配套。
行政岗、管理岗就更随时可能被连锅端的裁掉。
这种重金奖励，肯定要大张旗鼓的把海报和奖励规则贴满工业园区！
同时艾维塔那边也以营销总监的私人名义，同样规则下的产线工人每人奖励五千元开工红包。
安启汽车产业则是两千。
也把海报跟奖励规则贴满门口招工区。
领先汽车那个智能工厂不就正好夹在龙猫工厂和艾维塔工厂之间么。
整个方圆几十里的汽车工业园区都轰动了。
龙猫工厂的待遇本来就给得好，工资绝对在这一带最高水平。
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四人间免费宿舍在街对面，篮球、羽毛球、网吧、超市、泳池、诊所配套齐全。
有固定班车的十公里外两人间廉
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