上的十三份，90分到95分的二十份。
李明开心地笑了。考试结果证明，这三十三个人都是很想得到这份工作的，李明的心思总算没白费。有了这批精英，他的事情就好办多了。
试题说难不难，说易不易。说它难，是难在实例分析、就地处理题占了试题的一大半。如果没有把这些资料都读熟了，尤其是没有把里面的案例牢记于心，是很难正确分析处理的。
说它易就是只要把资料背熟记牢，懂得了从商的意义，最基础的商业理论、道德规范、营销技巧，就基本能都做的出来。关键是在于认真学习了没有，如果很在乎这份工作，就会认真学习，考出好成绩。
李明以为大多数得分在80左右，好的会上90分，也许有个别得分在70分左右。没想到同学们们能考的得这么好，出乎了他的意料。最令李明没想到的是朱望，这个初中毕业生的文笔居然比高中生还好。
下午，李明给三十三个人开了一个会，李明在会上毫不吝啬褒奖之词：“同事们：我们的题目出的很活，你们今天考的很好，说明你们这几天是扎扎实实地认真学习了，对资料里的内容都掌握了，并且能够灵活运用。为了奖励你们，今晚我让食堂给你们加两个荤菜。”
会场的气氛立即活路跃起来，发出了阵阵舒心的笑声。
等大家笑了一会之后，李明笑着说：“你们是吉昌公司第一批高学历员工，公司对你们很重视，希望你们能发挥自己的特长，把知识变成力量，在工作中创下优秀的业绩，成为同事们中的佼佼者。”
李明在会上对三十三个高中毕业生员工说：“你们明天就不能在一起了，你们是有文化的高素质人才，不能窝在一个地方浪费。
吉昌公司在黄州市和周围的三个市二十五个县建立了分部，你们要分到各个分部去工作，在各分部发挥出你们的文化优势，起到带动大局的作用。
我现在把分到各地的名单读一下，明天你们就带着总公司的介绍信到所分配
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