这个位置很重要，需要既有技术视野，又懂管理，还能协调各方资源的人。”
陈默看着他，目光中充满了鼓励。
“我知道你在无线那边干得不错，但这边舞台更大，也更考验人。
我的精力以后会越来越多地放在公司更前沿的战略布局上，集团IT这边，需要一个能真正扛起大梁的掌舵人。
你过来，先把信息技术工程部带好，未来......集团IT层面的机会不是没有。”
当时，李文涛内心是激动且忐忑的。
激动于能进入集团IT核心圈，这是对他能力的认可；
忐忑于这个位置的挑战巨大，且陈默话语里的“未来机会”听起来更像是一种鼓励性的画饼。
他当时暗自揣测，就算一切顺利，自己能在一两年内混个集团IT副总裁（一级副）的位置，恐怕也就到头了。
毕竟，集团IT是陈默起家的基本盘，谁能想到他会如此放心地交给一个并非他嫡系还来自IT体系之外的人？
可现在，这饼不仅真给了，还给得如此之大，如此之快。
直接从二级部门总监，跃升为一级部门总裁，跨越了寻常需要多年积累甚至需要特殊机遇才能迈过的台阶。
李文涛放下咖啡杯，目光停留在如丝绒一般的拿铁咖啡液上。
他回想自己这大半年在信息技术工程部的表现：
平稳接手，快速融合团队；
在赵宏明和徐双龙那次激烈的预算冲突中，他采取了冷静处置和理性引导的方式，最终拿出了一个让双方虽不完全满意但都能接受的折中方案。
既维护了技术路线的长期性，也照顾了区域业务的急迫需求，算是漂亮地化解了一次内部危机；
在推动“后渡河时代”的运维自动化工具落地和部分老旧系统迁移上，他也展现了足够的执行力和推动力。
这些成绩，固然是他晋升的基石，但李文涛心里清
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