第1585章 番外74(第4节)

充该员工在团队建设和员工关怀方面的具体案例。”

然后她把材料发回给数据智能部的总经理，附了一句：

“张总，这个人能力很强，但如果不能解决‘带人’的问题，晋升之后会出更大的问题。

您再观察一个季度，我们到时候再看。”

她放下笔，揉了揉太阳穴。

这些事，说起来都不大，但每一件都很磨人。

因为每件事的背后，都是人。

而人，是最复杂的。