“听说了吗？”
“隔壁生产线那个郑逸飞，功德分昨天刚过一百，公司今天就直接破格把他提成小组长了。”
桂山星球，一座大型工业城内。
正值午休。
厂房外的休息区里，几十名员工三三两两地聚在一起，一边吃着饭，一边聊着最近最热门的八卦。
而所谓的“热门话题”，十个里面，倒有八个都和功德分有关。
没办法。
自从桂山星球被划入王哲的功德领域之后，功德分这东西，几乎已经渗透进了每一个人的生活。
甚至就连那些原本最不在乎所谓道德的公司和财团，如今都不得不开始认真研究员工福利了。
原因也很简单。
压榨员工，拖欠工资，恶意延长工时，都会扣功德。
明知生产环境存在危险却不整改，还是扣功德。
而一旦改善工作环境、提高待遇、主动解决员工困难，功德分才会慢慢回来。
但也只是回到正常水准。
于是短短三年下来，整个桂山星球的劳动环境，就被资本家们卷到了一个过去想都不敢想的程度。
如今，绝大多数企业都已经实行了标准十二小时工作制。
一天24小时，12小时属于工作，12小时属于自己。
至于为什么止步于12小时....
是因为继续降，也不加功德。
这个点，正好就是利益与功德同时最大化的点。
当然。
境界歧视依旧存在。
甚至从某种意义上来说，比以前还要赤裸。
金身境以下的武者，因为身体素质不够，公司一般只允许工作八小时。
只有达到金身境以上，才有资格申请十二小时满工时，拿到当天的全额工时工资。
毕竟......
让身体承受能力不足的员工强行工作十二
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