了！
我们人大这边，支持这种对人民负责、对历史负责的方案！”
政协那边，也有委员开始联名准备提案，呼吁市委市政府采纳更科学、更可持续的矿改方案。
甚至矿区所在的镇党委书记，也壮着胆子向市委反映，基层干部和矿工群体中，对李市长方案中提出的“技能培训+创业扶持”的安置模式，抱有很高的期待。
舆论在悄然转向。
李毅飞没有去鼓动任何人，他只是把一份更优的方案摆在了大家面前。
这就是阳谋的力量——用堂堂正正的优势，逼对手不得不跟着你的节奏走。
赵国强感受到了前所未有的压力。
他发现自己陷入了两难：如果强行否定李毅飞的方案，就是公然违背伊省长的意向，也会得罪一大批支持该方案的人，显得自己狭隘短视；
如果接受，那么矿改的主导权和功劳，就会大部分落到李毅飞头上，这是他绝对无法接受的。
常委会前一天晚上，赵国强把李毅飞叫到了自己的办公室。
“毅飞啊，坐。”赵国强亲自给他倒了杯茶，笑容比以往任何时候都要“真诚”，你的方案我仔细看了，确实花了心思。
不过，有些地方是不是太理想化了？
比如这个生态修复基金，标准定得这么高，哪个企业愿意来投资？
还有矿工培训，投入巨大，效果如何保证？”
李毅飞知道，这是最后的摊牌和试探。
李毅飞从容不迫地一一解答：“书记，高标准的生态修复，看似增加了成本，实则是我们阴铁未来可持续发展的‘金字招牌’，能吸引真正有实力、有社会责任感的高质量企业。
至于矿工培训，我们可以引入专业机构，与企业签订用工订单，确保培训的针对性和就业率。
这些，在报告中都有详细的可行性分析和省内外成功案例参考。”
顿了顿，李毅飞看着赵
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