自愿降薪的承诺书
2008年11月3日，星期一，上午八点二十分。
陈默推开公司玻璃门时，发现前台的灯已经亮了。
这有些反常。
过去三周，随着团队从一百余人缩减到十几人，运营总监把前台的上班时间从八点半调整到了九点——“反正也没什么访客了”，他在邮件里写。语气平静得像在陈述一个与己无关的事实。
但今天，灯亮了。
不仅如此，前台那个小小的迎宾台上，还放着一束花。
不是什么名贵的品种，就是普通的白色雏菊，插在一只透明玻璃瓶里。瓶子是财务赵姐平时养绿萝的那只，花茎修剪得很整齐，水也是新换的，清澈见底。
陈默站在前台边，看了那束花好几秒。
花没有卡片。
但他知道是谁放的。
小吴，研究部唯一留下的研究员。去年秋天她刚入职时，有次闲聊说起自己周末去花市买花，被沈清如听见了。沈清如随口说了一句：“雏菊很好养，花期也长。”
从此，小吴的工位上常年养着一小盆白色雏菊。
陈默没有问，也没有道谢。
他只是在那束花前站了几秒，然后转身走向交易室。
但脚步，比进门时轻了一些。
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交易室里，人比往常更齐。
不是全部——现在“全部”加起来也不到十个人了。
风控台前坐着小林，那个刚入职三个月的年轻风控员。张浩离职时把他托付给陈默：“这孩子是我招的，专业底子不错，就是经验浅。陈总，您多带带他。”
会计赵姐坐在财务区的老位置，手里拿着厚厚一叠凭证在核对。她从2005年公司成立就在，是比周明还早入职的老员工。四年里，她经手了默石从五千万到五十亿再到二十亿的全部账目。
研究席上，小吴和小周并肩坐着。小周是去年秋招
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