狂PUA员工，恨不得明天就照搬出一场同款世界级盛会。
整个策划行业，彻底被许知远这一场操作卷疯了。
看看人家许财神是怎么做的，人家给底下的手下的员工是怎样的待遇，奖金是多么的丰厚，全世界都有名。
*
许知远做事向来干脆，活动结束不拖账、不画饼、不抠抠搜搜，就一句话：该分钱分钱，该放假放假！
他手下跟着连轴转熬了五天的员工、安保团队、现场工作人员，还有长期合作的外协团队，个个这段时间忙得脚不沾地，从早盯到晚，半点不敢松懈。
换做别的老板，大概率是象征性发点福利、随口夸两句，然后草草了事，主打一个画饼省钱。
但许知远从来不是这种人。
他的准则简单又实在：兄弟们卖命干活，我就玩命发钱。
别列瓦夫拿着分红明细过来汇报的时候，奖金数额直接让他都愣了愣。
本次所有在岗员工，人人到手大额绩效奖金，底薪翻倍，额外再加专属活动红包。
就连外围帮忙维持秩序、负责后勤打杂的普通临时工，都拿到了远超市场价的酬劳。
长期深度合作的车企，更是拿到了诚意满满的超额分红，比原本合同约定的利润还要多一截。
办公室里所有人看完工资到账信息，全员笑开花，欢呼声此起彼伏。
大家心里都明白：跟着许总干活，累是真累，赚是真赚，绝对不吃半点亏！
不少员工互相凑在一起乐呵呵唠嗑：
“从来没见过这么大气的老板！别的活动干完拖半个月工资，咱们当场结算，奖金直接砸到位！”
“这波干完直接暴富，接下来带薪放假，简直爽到飞起！”
许知远直接大手一挥，全员统一放长假，不用值班、不用待命、不用随时回消息加班。
之前熬的夜、加的班，全部用假期和钞票双倍补回来。
本章未完，请点击"下一页"继续阅读！ 第2页 / 共7页