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第94章 阿德尔曼(第3节)

用这种打法率领普林斯顿大学这样一所没有一名学生享受体育奖学金的学校在NCAA获得500胜,并创造了14次失分最低纪录。“普林斯顿打法”的格言就是“强壮能占弱小的便宜,而聪明能占强壮的便宜。”这种打法的精髓是“人动,球动,协调一致。”人动就是指无球移动、空切和反跑,球动指不断地传球,分享球。其中反跑是普林斯顿打法的招牌。)可是阿德尔曼在国王的最后两年,是他不只懂得普林斯顿的有力证据。

那时球队老大韦伯的年纪已经偏大,毕比越来越像个站在控卫位置上的得分后卫,佩贾•斯托亚科维奇因为与球队产生矛盾,大大影响了竞技状态。2005-06赛季,国王队为了增强防守能力,将佩贾送到步行者,换来了防守悍将阿泰斯特。从联赛开始时的一塌糊涂到赛程中段,阿德尔曼已经把国王队**得像是两支球队在一个更衣室里上战术课:要么是以布拉德•米勒与毕比为主的普林斯顿打法,要么是以阿泰斯特为首的内线单打,两套阵容轮换使用。

虽然当年的季后赛首轮便输给了马刺队,但是国王队极富杀伤力的打法,成了阿德尔曼执教生涯中的又一个佐证。即便最终仍难逃被解雇命运,但是萨克拉门托的球迷们却表达了他们对这位传奇主帅的支持。

他们甚至认为,国王队的老板马鲁夫兄弟根本缺乏耐心和篮球基本理念。由此可以认为阿德尔曼是懂得因地制宜、就地取材的教练。

而火箭对明显并不适合普林斯顿。这已经是几乎肯定的答案,因为火箭队打了这么久的半场进攻,要猛得来一个普林斯顿,确实难以适应。不过现在不适应不代表永远不会适应,普林斯顿讲的是克己为人,“我为人人、人人为我”这一套,必须不停的跑位和策应传球,球是绝对不可能粘在某个球星手上太久的,除非是组织后卫。这点和刘玄的理论很想。

而火箭外线粘球的主太多,但是相对于火箭内线,外线的问题反而是小问题。

普林斯顿最大问题是姚明。普林斯顿说

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