何情况，同时又是一名地方官员，能够迅速的安抚地方民众不安的心。这些经历促使他上台之后，能够做出改革。因为这些经历使他个人受益匪浅。而随着时间的推移。身为帝王的李世民，开始逐渐的脱离这个群体。长时间的深宫生活，使得对民情停留在早期的认识，对新时代发生的变化不能及时的察觉。观察力，是人类获得思维之前对外界的认识，失去观察的君王，就会很容易的做出一些错误的判断。这也是后期李世民政治出现败笔之处的原因之一。
而相比于欧美的民主制度，这种优越性就会表现出来。公职人员来源于社会的各个方面。医生，教授，校长，军人，律师，农民，工程师等等。这些人来自于社会的各个方面，他们对社会的认识虽然不全面，有些片面性，但是他们离生活最近，知道人们最需要什么。比如，牛奶的价格高，收费不合理，国家应该对一些富人征收较高的赋税，因为他们得到的奖金实在是太多了。等等这些，他们能够很容易的了解。
这些从事公职之后，能够针对性的采取措施去改进。而不是脱离民众，凭空去猜想。按照十几年前的认识再去改进。或者是他们根本就不会发现这个问题。
时间的限制，规定了他们必须离开权力的时间表。这个时间不能太短，也不能太长。太长有依赖性。太短无法短时间见效。等他们完成一件事情之后，再次重新回到社会。回到生活当中，继续享受生活带来的乐趣。
而秦王考虑的则是，从事第二职业之后，秦国大量的将军，文官，将会将注意力转移到他们的事业上去，对国家政治的关注度降低。同时，也不会对上层有所不满，而从事事业生产，也能妥善的安置他们，国家需要的时候，还能及时的征召。
而这一点，正好和第二职业特性相吻合，那就是，将人才转化为社会性，也就是说，人才大量的放置到社会中去，而不是单一的从事政治。这样一来。人才既得到了应有的锻炼，国家也能短时间内征召所需的人才，人才也愿意为国家效力。他们见为效力，看成一种义务，一种荣誉。
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