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129 效果(第5节)

第二轮奋斗的农奴们,只有一支队伍收获了豆子。

又两个时之后,第三轮,没有任何队伍收获到豆子。

又两个时之后,第四轮,还是没有任何队伍收获到豆子。

不用吴清晨解释,安德烈也没有再问,就连农奴们自己也明白了:人的体力有限,休息一整个晚上,清晨刚刚出门的时候,处于最佳状态的农奴,才能收获豆子的奖励。

经过一轮,两轮辛苦的劳作之后,体力下降,豆子的好处逐渐变得飘渺。

然而,公地里面:

“快,快,快!”

“要被超过了!”

“不可能!我们这边还在最前头!”

“西奥多快追上来了!”

“胡!贾艾斯,快点啊!”

农奴们角逐的激烈程度,一点都没有降低。

通过优先选择岗位的方式,将分项冠军和冠军组打散之后平均分配,这是一项非常阴险的决策。

地球团队设计的分工合作方案,比较轻松的岗位,都处于整只队伍最前方的位置,同时又对体力和技巧的门槛要求极低。

平均分配的冠军们,毫不意外地齐头并进,惨烈厮杀,难分难舍。

迟迟难以决出的悬念,让后面真正卖力的农奴们,每一组都可以看到胜利的希望,朝着迟迟不落下的胡萝卜奋力奔跑。

以第一轮的三组豆子,第二轮的一组豆子刺激农奴,同时建立信誉,紧接着,用原本就属于农奴们的劳动岗位,刺激农奴们继续加倍努力干活。

“怎么样?”

站在公地边缘,吴清晨问道:“现在还心疼吗?”

“哪有心疼?”安德烈略有些不好意思,但更多的却是欢喜:“原来还真是这样,就算没有豆子,这些家伙,也照样可以干到第二根树枝的位置呀!”

“对啊!”

吴清晨轻轻地附和。

第二根树枝,是分工合作的农奴们全力以赴

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