失,无论哪一个训练组对应的庞大参谋团,都不得不谨小慎微,考虑方方面面的因素,用最严谨最周全的角度,制造出蒋奉明面前一份份臃肿庞大的训练计划。
当然,这样的情况也早在天象事件临时处理中心统一合作关系部的预料之中,当申请文件摆到蒋奉明面前时,文件最后一页的五列表格,前三列代表的“综合科”,“复核办”,“秘书处”,已经写上了各自的意见,并为蒋奉明先行否决了绝大部分的申请科目。
蒋奉明的任务,就是领导自己下属协调办公室的数百名参谋,对这些剩下的科目进行又一次的调整,并将这第四地筛选的方案传递给更上一级的部门。
又一个五分钟之后,蒋奉明翻完文件,提起水笔,准备签下了自己的处理意见。
“铃……”
正是这时,办公桌上的电话响起。
几乎是同一时间,“叮”几步之外的传真机发出了收到新文件的声音。
响起的电话是右侧第一台,颜色是红色,它代表着最重要的部门,同时也表示着最紧急的情况,听到铃声的第一个瞬间,蒋奉明飞快地放下了水笔,抓起了电话。
“协调办公室,我是蒋奉明……是……是……请稍等……”
蒋奉明快速招了两下右手,一位士兵抽出还带着热气的传真,放到蒋奉明面前。
蒋奉明快速扫了一眼传真文件的标题,立刻继续回答:“……已经收到……是……是……暂时没有……目前没有……没有问题!……是!”
放下电话,蒋奉明第一时间捧起了传真,传真内容不多,蒋奉明这一次却没有一目十行,两分钟后,蒋奉明的眉头逐渐皱起,越来越深,最后几乎挤成了一团。
这个时候,如果有熟悉蒋奉明的人站在这儿,肯定马上就能看出蒋奉明对这份文件内容的不满意程度几乎已经达到了最严重的程度。
很快,文件到了最后一部分的内容:
“……综上,统合部认为,有关主体对象吴清晨的人际交往训练,交流应变训练,不宜同样采取统筹特训的方式。现决定,原定第四套计划取消,原定人际交往训练教练组,交流应变训练组暂
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