大工作力度，增派人手，这样才能最大限度的保证事件处理效果。”
秦书凯听了顾哲明的话，转脸问负责人事的开发区副主任伍英：“开发区有多少在职干部？”
伍英回答：“136名。”
秦书凯说：“这样吧，现在人员重新调整安排一下，除了党政办外，每个部门只留一名干部守办公室，方便群众办事，其余人员全部到下村里，做好村民的思想工作是头等大事，事情已经处理到这种地步，绝对不能再有任何闪失，让农民的情绪受到波动，再出现集体上啊访的局面。”
秦书凯知道，对于这类意外事件的处理，时间的紧迫感一定要有，乘热打铁是最好的解决办法，因此，作为一把手，此时做出的任何决断都必须果断，容不得拖拖拉拉的浪费时间。
秦书凯交代说：“工作组下去后，一定要做好安抚工作，政策宣传工作，问题解释工作，澄清流言，防止个别人乱说乱动，扰乱人心，我们政府部门的工作人员，要用最大的责任心、诚心、恒心，带着感情做好一切矛盾的化解工作，用党性保证这段时间不能出意外！保持稳定是本次工作的重中之重！”
秦书凯讲话尽量做到简短，看与会人员神色凝重，严肃认真的表情，他的心里感觉一种只有做过一把手的领导干部才有的那种指挥千军万马般的豪气感觉。
为了保证事态发展的绝对控制，会议结束后，秦书凯又把常务副主任顾哲明交代自己的办公室，私底下商量了一下，关于干警和武警的安排问题，因为这方面的工作属于高度机密，不适合在领导班子的会议上拿出来讨论，所以，两人才会在会议结束后单独研究这件事。
秦书凯为了做到万无一失，已经提前跟县委书记张富贵汇报完开发区这边对突发事件的处理最新结果后，同他商量是不是安排一些民警和武警过来协助一下此时的处理。
张富贵当时的第一反应是，这样的安排到底有没有必要。张富贵说，既然事态已经逐渐平息下来了，又何必大费周章的安排民警和武警呢，这样会不会反而造成一种紧张情
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