第022章 要做就做到最好(第4节)

细回忆了一下上辈子单位的规章制度，王强落笔——

《员工奖惩制度》：

1、总则。

1.1：为明确奖惩的依据、标准和程序，使奖惩公开、公平、公正，更好地规范员工的行为，严明纪律，奖励先进，鞭策落后，充分调动员工工作积极性创造更好的工作业绩，特制订本制度。

1.2：本制度适用于工厂全体员工。

2、奖罚的原则……

王强写的非常认真，要么不做，要做就做到最好。