们,是抱着一种创业的心态,也是他相信我们的项目和公司能够成功。而陈康是技术人才,目前鹏博电子集团已经是庞然大物了,没有创业的一说,所以,直接用金钱衡量陈康,没有什么不可。此外,他们也有共同的地方,就是,不好用一个确切的金额来标的,因为优秀的管理人才和难得的技术人才,皆是公司的重要资源,皆是公司发展和强大的命脉所在。现在回头一想,我也觉得,给陈先生开出的薪酬低了一点。”在众人的目光注视之下,李洪杰道。
李洪杰这个话,像是在为陈康辩解,可他何尝又不是在为自己和阿牛公司辩解呢?
况且,李洪杰还说出了他应该再加点薪酬的想法,这更加反过来说明了柳总和遐思集团的吝啬,说明了他们只是资本撑起来的公司,并不是人才和技术撑起来的企业。
李洪杰的话一落,柳总的脸色就变得阴沉。
他算是被李洪杰不轻不重的暗暗呛了。一般人也许听不出来,可是稍微聪明一点的或者商界里面的人,哪个不明白?
杨维见此,赶紧打圆场:“哦?李总,这么说,你是有点后悔了,那么,要是再让你重新开一个薪酬待遇,你打算怎么开,这也是让陈康多有一点选择的局面。”
“一百万吧,我们公司虽说是互联网企业,很在乎商业运营,实际上,我们一样的给长在乎技术研发与储备,特别是互联网技术方面,我们公司这方面的研发人员,目前已经有数千人,每年投入的金额也有近百亿,陈康先生的研究方向,蛮适合我们的未来发展战略,我们愿意吸纳。当然了,我给的这个待遇,也不是一层不变,只要他能够做出贡献,随时可以增加,要知道,互联网企业发展迅速,几年时间,变成千万级别副总的大有人在。”杨维给他说话的机会,李洪杰就进一步的阐释。
李洪杰虽然没有像陈学胜那么豪横,可是,他不仅将薪酬翻了一倍,而且还在结尾处,将“千万”二字给扯了出来,算是像陈学胜的一种靠拢。
李洪杰的言外
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