的部门轮岗学习一阵子，等过几年看看他是不是那块接班的材料再说吧，我并不想给他太大的压力的。”
傅华笑笑说：“看来孙董还是一位慈父啊。”
孙朝晖苦笑着说：“现在这个时代跟我接受教育的那个年代已经大大不同了，这些孩子都有自己的主见，你根本就逼迫不得的，逼大了就会走向相反的方向的。不是已经有几个二代子弟已经明确的拒绝接替父母管理家族企业吗？我现在只能对儿子采用怀柔政策，慢慢引导着他，尽量把他带入正轨。”
随着改革开放最初一代的企业家上了年纪，家族企业的新旧更替已经是摆在企业家面前的重大的课题了，相比起他们来说，他们的儿女并没有遭受到他们当年困苦的成长环境，相应的也就没有了他们身上的那种吃苦的精神。而要管理好一家像样的企业，可是一件相当辛苦的事情，有些二代子弟们并不是很愿意承担起这个责任的。
傅华笑了起来：“孙董多余当心了，以您的头脑绝对能够把这件事情处理好的。”
孙朝晖苦笑着摇了摇头：“那还真不一定啊，你别看在林宇在场面上似乎是很乖巧的，但真是拗起来，我的话他一样不会听的，这跟做生意根本就不是一个路子的。好了，不说这个了，我让王莉过来。”
孙朝晖就打了电话给王莉，几分钟之后，王莉敲门走进了孙朝晖的办公室，看到傅华笑了笑说：“傅董过来了。”
傅华笑了笑说：“王助理这段时间在海川市辛苦了。”
王莉笑笑说：“我跟朝晖集团的同事在海川市的这段时间东奔西走的，确实是挺辛苦的，倒是傅董您躲在北京挺清闲的，海川市的项目是我们俩家公司的，您这个样子可就有些不应该了吧？”
傅华笑了起来：“王助理这话有些不太客观了吧，海川市的项目本来就是你们主打，我们跟着喝汤的，如果我们也跟着东奔西走的，就有些喧宾夺主了，孙董也不会愿意的。”
孙朝晖笑了：“如果傅董真的愿意去海川市为了项目东奔西走，我倒是一点意见都没有的，相反我还很欢迎呢，即使我为此让渡出一部分权益也是心甘情
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