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第十六章 太阳能的开发(下)(第3节)

识地忽略掉了。

因此,尽管许多人也知道公司有监视制度,同时明白一点它的可怕,但还是能够忍受,毕竟比起其他同样进行监视员工的公司来,这里更为公平,薪金更高,而且不必担心,上司可以随意炒你,没有中央系统根据各种规章进行的初步判定,他们只能作出批评或者减少某些待遇等,至于成绩更是不会被抹煞,哪怕是一个清洁工人多加班五分钟,也会被记录下来,并且增加相应的可能不足一元的薪水。

综合比较起来,毕竟社会还远为展到人权极重的地步,何况就算在西方国家,监视自己民众的通话渠道也是平常。所以黄龙公司内的跳槽率都是极低的,大多是被动挖走的,自己主动离开的案例很少。和很多公司每年百分之二三十的流失率比起来,简直和监狱一般可靠。

正是依靠了这套相对完备的技术和制度,才能让最初靠一点时代科技展起来的黄龙公司能在常规条件下,与那些老牌公司进行分庭抗礼。

“关于太阳能的推广利用,阻力几乎不存在,对于这种应用了数百万年的天然能源,接受起来太过容易,而且许多国家早就有很长的利用历史,捆绑销售的策略,即每销售一辆皇龙汽车,即搭配黄龙供电器等,在许多国家效果非常好,但也遭到了不少竞争公司的抗议和反对,不过由于政府部门的倾斜,在拖官司的情况下,我们就已经把那些反对派或者收购,或者拖垮,但为了保证不被众多国家的垄断法禁锢,还是只能提供部分技术,与其他企业合作生产,来提高实际效益,”

薛云楚在中枢系统前操作了一下,宽大的屏幕,投射出这个商业帝国的运行状况。报告虽然说得不错,不过还需要自己亲自验证,人类总是不缺少狡猾的存在。

一轮红日,被一条盘旋在云雾中的黄龙张开的大嘴包裹着,这就是黄龙公司能源分公司的标志,是得到薛云楚特批同意的,寓意深刻。

此时位于亚洲最大城市,上海的能源分公司大厦正矗立着,其绝对高度,可以比拟东方电视塔。

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