员工们则表情复杂。
陈默停下转笔的动作，钢笔“咔哒”一声轻响落在笔记本上。这个声音很轻，但会议室立刻安静了。
“继续。”陈默说。
林浩受到鼓舞，语速更快：“我的观点是，股改是系统性机会，不应该用传统‘精选个股’的思路去做。我们应该广谱覆盖，建立全市场股改公司的监控体系，用模型筛选出套利空间最大的标的，快速参与，快速退出。这样既能赚取平均收益，又能避免深度研究单家公司的时间成本。”
他最后总结：“现在是制度红利期，时间就是金钱。等所有公司都改完了，这种机会就没了。”
说完，他看向陈默，眼神里有年轻人特有的、混合着自信和渴望认可的期待。
陈默没有立刻回应，而是环视会议室：“其他人怎么看？”
短暂的沉默。
然后，坐在林浩对面的女孩举手了。她叫周晓雯，二十五岁，北大光华本科毕业，在默石实习一年后转正，是公司自己培养的研究员。她声音不大，但很清晰：“我不同意林浩的观点。”
所有目光转向她。
“我覆盖的家电行业，目前有五家公司启动股改。”周晓雯打开自己的PPT，风格朴实，没有复杂模型，只有大量实地调研照片和访谈记录，“过去两个月，我去了其中三家的总部，参观了生产线，访谈了管理层、中层干部和一线工人。我发现——”
她切换图片：一家公司的车间里，老旧的设备，墙上有裂缝；另一家公司的实验室，仪器崭新，研发人员在讨论；第三家公司的仓库，存货堆积如山。
“表面看，它们都是‘家电公司’，都在做股改。但实际完全不同。”周晓雯指着第一张照片，“这家公司设备老化，员工士气低落，管理层想借股改套现走人。第二家公司，虽然规模不大，但研发投入大，产品有特色。第三家公司，库存高企，现金流紧张。”
她看向林浩：“你的模型能区分这些吗？
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