工人们开始了一天的工作，各大小组长将今天的工作安排下去后，就拿着一个笔记本一只笔到会议室开会去了。
等大家到齐之后，周妮娜亲自主持这个会议，可是杨文龙却没有参加，他一个人到车间里转悠去了。
周妮娜看看十几个基层管理干部，脸上总是挂着她职业性的微笑：“好了，大家都到齐了，可是我还不认识你们，请你们各自介绍一下自己，还有在厂里担任的职务。”
一个接一个的站起来介绍自己，而周妮娜也用心的将他们的名字记下来。一个好的领导，如果连自己手下的名字都记不住，那么手下会认为老板根本不在乎他，工作的积极性会大打折扣。
等大家介绍玩自己之后，周妮娜说道：“相信杨助理已经跟大家说过涨工资的事，不过今天我跟大家说一下，你们都是厂里的基层干部，每个人的压力都会比员工们大，所以你们的加薪标准也不同，工人们加一百的底薪，而你们最少的也加三百，而且从这个月开始工资就按加薪后的标准发。但是，工资是给你加了，你们也要做出成绩来，至少让我觉得出这个钱值得。”周妮娜说完十几个基层干部开始激动，感觉这还不够，周妮娜又说了一句让几个部门主管兴奋的话。
“至于各部门主管，你们的加薪标准会更高，因为你们的责任是最大的。”
范总这时憋不住了，开口问道：“老板，我们公司的营业额越来越低，这样做会不会？”
“对，大家可能都在想这个问题，杨助理在这里视察了三天，有些情况他已经跟我说过了。所以我们立即实行绩效考核，在考核不过关的人我们给予辞退的处理，合格者留下加薪。”
现在众人终于明白老板是什么意思了，就是要裁员，现在别说加薪了，就是自己现在的职位能不能保得住还是个问题。
周妮娜看出他们的顾虑说道：“你们放心，你们中的任何一个都不会被淘汰，我需要的是重新整顿一下员工，今天早上我也看出，那些员工一大早起来就像没睡醒的一样，你们说这样的状态能干出好成绩来吗？”
众人的一颗心回到了肚子里，不过老
本章未完，请点击"下一页"继续阅读！ 第1页 / 共4页